Часы работы:
Пн-Чт с 8:00 до 17:00
Пт с 8:00 до 16:00
Сб-Вс Выходные
Перерыв с 12:00 - 12:48
Телефоны:
ст. Старотитаровская: 8 (86148) 908-61
Крымск разводящие сети: 8 (86131) 368-98
Ейск: 8 (86132) 735-51
РЭУ ТГВ: 8 (86131) 368-38
title image
05.12.2024
ГУП КК «Кубаньводкомплекс»: фотографии из жизни предприятия украсили корпоративный календарь 2025

Подведены итоги фотоконкурса, организованного ГУП КК «Кубаньводкомплекс» для сотрудников предприятия, «Профессии, которые мы выбираем». Лучшие работы были отобраны компетентным жюри и украсили корпоративный настольный календарь на 2025 год. Каждая страница – маленькая история из жизни предприятия. Это работа аварийных бригад в полевых условиях, реконструкция производственных объектов, строительство магистральных водоводов. Все фотоработы были сделаны в 2024 году и в них запечатлена динамика перемен и развития предприятия.

Больше всех работ поступило на конкурс от работников ремонтно- эксплуатационных управлений Таманского и Ейского групповых водопроводов, а также Краснодарского головного офиса. Четыре фотографии заместителя начальника Таманского РЭУ Анатолия Горбенко попали на страницы календаря. Также, среди победителей, фотоработы специалиста отдела цифровой трансформации, контроля, оценки и развития персонала ГУП КК «Кубаньводкомплекс» Екатерины Быриной, специалиста по кадрам РЭУ «Ейский групповой водопровод» Оксаны Сидоровой и ведущего специалиста по цифровой трансформации РЭУ «Таманский групповой водопровод» Евгения Бугаец.

Календарь выпущен ограниченным тиражом. В первую очередь его получат победители фотоконкурса, одновременно с Дипломами ГУП КК «Кубаньводкомплекс».

«Участники фотоконкурса приятно удивили оргкомитет и жюри высоким уровнем конкуренции. Большинство представленных работ отличались оригинальностью и интересными сюжетами, рассказывающими о предприятии и людях, которые у нас работают. Экспертам было сложно отобрать лучшие. Мы благодарим каждого участника этого непростого состязания за прекрасную работу, проявленный интерес и инициативу. Желаем не останавливаться на достигнутом, продолжать творить и рассказывать о родном предприятии и его достижениях, делиться своими эмоциями и вдохновлять других», - отметила начальник отдела цифровой трансформации, контроля, оценки и развития персонала ГУП КК «Кубаньводкомплекс» Елена Пономаренко.